貴陽市護理學就業(yè)工資待遇怎么樣

  遇怎么樣?事實上,同學們在選擇專業(yè)的時候在考慮就業(yè)的時候也包含了這份工作的就業(yè)工資待遇,老師也知道,人最基本的就是生存下來,考慮這一方面是可以理解的。但是事實上,當你考慮一份職業(yè)的工資待遇的時候可能沒有考慮到這份工作所受到的社會的影響。最近有同學在詢問老師護理專業(yè)的工資待遇怎么樣?老師想大多數同學應該都是比較關心這一方面,所以接下來就和貴陽華西衛(wèi)校的老師一起來看看吧!

貴陽護理學就業(yè)工資待遇怎么樣

  一般二甲醫(yī)院和三甲醫(yī)院的護士工資肯定是不一樣的,還得看護士在哪個科室,一般新畢業(yè)生的工資是2000,然后慢慢往上漲,一般情況下都是200的漲,獎金沒有,過節(jié)費什么一半,一般主管護師的工資是3000,再加獎金2000到3000,再加上這錢那錢的也不少,一般情況下口腔科,骨科外科的獎金比較高,護士雖然不是特別高薪的工作,也比較繁瑣。

  而且各個城市、地區(qū)、科室不等,沒有統(tǒng)一的規(guī)定。北上廣平均薪資4000—5000,二級城市平均薪資3000—4000。按國家規(guī)定,護士每周五個工作日,每日工作8個小時,護士上班的時間各個地方是有差別的,但一般的話,護士上班為輪班制,三班或四班。

  以上就是老師對護理學以后的工資待遇所做的一個整理,同學們能看到護士的工資是一步一步升上去的,我們都明白要想工資多,肯定還是需要自己的努力得到認可。但是護士的工資相比較于社會上其它職業(yè)還是比較可觀的,所以最后如果有同學對這個專業(yè)比較感興趣千萬不要錯過這個機會啦!